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Lineas Aéreas
Administrativo/a Centro Control Operaciones  (Madrid) -  Iberia Nuevo

Ingeniero/a de Estructuras (Madrid)

España Hoy

Oferta de empleo

Objetivo del puesto

Garantizar la aeronavegabilidad continuada de la flota de Iberia mediante la gestión de modificaciones estructurales, Directivas de Aeronavegabilidad (ADs), programas de retrofit e iniciativas de mejora basadas en la fiabilidad, asegurando el cumplimiento normativo, la fiabilidad operativa y la eficiencia de costes.

Responsabilidades principales

  • Monitorizar y gestionar las Directivas de Aeronavegabilidad (ADs) aplicables a las estructuras de las aeronaves.

  • Evaluar e implementar campañas de modificación estructural en coordinación con las organizaciones Parte 145.

  • Analizar datos de fiabilidad y desarrollar iniciativas para mejorar el rendimiento estructural y reducir los costes de mantenimiento.

  • Gestionar programas estructurales preventivos para toda la flota, incluyendo el Programa de Prevención y Control de la Corrosión (CPCP).

  • Liderar evaluaciones técnicas y económicas de modificaciones y requisitos de aeronavegabilidad.

  • Desarrollar procedimientos, estándares de ingeniería y documentación técnica.

  • Participar en foros técnicos de fabricantes (OEM) y de la industria.

  • Dar soporte a los clientes de CAMO y contribuir en proyectos transversales dentro de Iberia e IAG.

  • Impulsar iniciativas de mejora continua enfocadas en la eficiencia y la optimización de costes.

Requisitos

  • Titulación universitaria en Ingeniería Aeronáutica, Industrial o área afín.

  • Experiencia en ingeniería de mantenimiento de aeronaves y/o gestión de la aeronavegabilidad continuada.

  • Sólidos conocimientos de la normativa EASA Parte M y actividades CAMO.

  • Experiencia en ingeniería de estructuras de aeronaves.

  • Inglés avanzado.

  • Dominio de las herramientas de Microsoft 365.

Valorable

  • Conocimiento de AMOS.

  • Conocimientos de la normativa Parte 21, CS-25 y AIR OPS.

Competencias

  • Gran capacidad analítica y de resolución de problemas.

  • Atención al detalle y alto sentido de la responsabilidad.

  • Mentalidad proactiva, autónoma y orientada a resultados.

  • Excelentes habilidades de trabajo en equipo y gestión de partes interesadas (stakeholders).

  • Capacidad para desempeñarse en un entorno dinámico y exigente (fast-paced) dentro del sector aéreo.

  • Actitud enfocada a la mejora continua y al cliente.

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