Técnico/a de Recursos Humanos (Madrid)

Estamos buscando un/a Técnico/a de Recursos Humanos para nuestras oficinas centrales, con una jornada parcial de 6 horas al día. ¡Sí, has leído bien, 6 horas para que tengas tiempo para disfrutar de la vida mientras ayudas a nuestra gente a brillar! 🌟

Si te apasiona el mundo RRHH y te ves realizando tareas como:

• Gestionar las altas de nuestros nuevos compañeros y compañeras (¡online, para que todo fluya!). 🚀
• Gestionar las bajas y finiquitos con la máxima profesionalidad y empatía. ❤️
• Ser el/la mago/a detrás de la elaboración de nóminas, ¡resolviendo incidencias y asegurándote de que todo llegue a su destino! 💻
• Crear los contratos que dan el pistoletazo de salida a nuevas aventuras profesionales. ✍️
• Navegar por los trámites de la Seguridad Social con soltura y eficacia. 🛂
• Dominar nuestras plataformas de gestión de Recursos Humanos como A3 y Nivimu. 🎯

¿Qué buscamos?

• ¡Al menos 2 años de experiencia en un puesto similar! ¡Sabemos que tienes el toque! 😉
• Ganas de aprender y crecer con nosotros en un ambiente dinámico y con mucho buen rollo.
• Una persona organizada, proactiva y con un gran sentido de la responsabilidad.
• Habilidades comunicativas para relacionarte con todos los equipos.
• Un contrato indefinido para que te quedes con nosotros mucho tiempo. 🤝
• Una jornada parcial de 6 horas que se adapta a tu vida. ⏰ Horario de 08.30 a 14.30 (y de 09.00 a 15.00 en los meses de verano).
• 2 días de teletrabajo semanal cuando adquieras autonomía en el puesto.
• La oportunidad de formar parte de un equipo fantástico en una cadena hotelera de prestigio como Vincci Hoteles.
• Un ambiente de trabajo cercano y colaborativo en nuestras oficinas centrales.
• Descuentos en estancias y restaurantes de nuestro hoteles

Requisitos

·        Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos o similar.

·        Experiencia previa en laborales similares en equipos de Recursos Humanos.

·        Nivel medio de Excel.

·        Conocimientos de programa de gestión de nóminas.

·        Valorable formación complementaria en gestión de nóminas, salarios y seguros sociales.

·        Trabajo en equipo.

·        Comunicación.

·        Capacidad de análisis.

·        Capacidad numérica.

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