Oferta de empleo
Resumen
En Fred. Olsen buscamos un/a Técnico/a de Retribución, para formar parte del equipo de Retribución y Cultura Digital, en el departamento de RR.HH.
La persona seleccionada realizará las gestiones propias de gestión de nómina y explotación de la información.
Si eres una persona con ganas de asumir nuevos retos, organizada, proactiva y que sepa trabajar en equipo, esperamos tu CV.
OFRECEMOS
- Contrato indefinido.
- Incorporación inmediata a una empresa de reconocido prestigio internacional.
- Oportunidad de formación continua.
- Desarrollo dentro de la organización.
- Opción de teletrabajo.
- Horario flexible.
- Billetes de barco y otros descuentos y beneficios sociales para empleados.
FUNCIONES
- Gestión global de nóminas.
- Contratación.
- Gestión de ficheros (AFI, FIE, etc).
- Gestión horaria.
- Informes.
- Encuestas.
- Interlocución con las personas trabajadoras y mandos, etc.
Requisitos
- Experiencia previa en Administración de Personal o en Asesoría Laboral de al menos 2 años.
- Nivel Medio-Alto de Excel.
- Nivel Medio-Alto en manejo de herramientas colaborativas.
Se valorará:
- Conocimientos y/o manejo de cuadros de mando o Power BI.
- Conocimientos y/o manejo de Meta4-People Net.
- Grado o diplomatura en Relaciones Laborales.
- Máster en Recursos Humanos.
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