Oferta de empleo
El equipo legal de Royal Caribbean Group ofrece una excelente oportunidad laboral a tiempo completo como Director/a de Litigios Comerciales, quien reportará al Vicepresidente Adjunto y Asesor Jurídico Asociado.
Este puesto requiere presencia física en Miami, Florida.
Resumen del puesto:
Buscamos un/a Director/a de Litigios altamente cualificado/a y con amplia experiencia para unirse a nuestro equipo legal. El/La candidato/a ideal contará con un mínimo de ocho (8) años de experiencia en litigios, combinando experiencia en despachos de abogados y en departamentos jurídicos internos, con sólidos conocimientos en juicios, arbitraje y estrategias de gestión de casos. Este puesto requiere una persona con visión estratégica, excelentes habilidades comunicativas y capacidad para gestionar litigios complejos en diversas jurisdicciones estadounidenses e internacionales.
Responsabilidades principales:
Liderar y gestionar todos los aspectos de una amplia cartera internacional de litigios comerciales y de consumo, incluyendo la preparación de juicios, arbitraje y gestión de casos.
Desarrollar e implementar estrategias de litigio para lograr resultados favorables para la empresa.
Colaborar con las partes interesadas internas del área comercial y legal, así como con asesores externos, para garantizar una gestión y representación eficaz de los casos.
Brindar asesoramiento y apoyo legal a la alta dirección en materia de litigios. Supervisar la preparación y revisión de documentos legales, incluyendo alegatos, mociones y escritos.
Monitorear y analizar los cambios en las leyes y regulaciones que puedan afectar la estrategia de litigios de la empresa.
Desarrollar y mantener relaciones con asesores legales externos y otras partes interesadas.
Requisitos:
Título de Doctor en Jurisprudencia (JD) de una facultad de derecho acreditada con un sólido expediente académico;
Colegiación en el Colegio de Abogados de Florida y estar al corriente de sus obligaciones o estar habilitado para ser admitido como Abogado Interno Autorizado en Florida;
Mínimo de ocho (8) años de experiencia en litigios comerciales complejos en un bufete de abogados líder de tamaño mediano o grande, con un historial comprobado de éxito en la gestión de casos;
Experiencia como abogado principal en juicios ante tribunales estatales o federales de Florida;
Sólidos conocimientos de estrategias de juicio, arbitraje y gestión de casos;
Excelentes habilidades analíticas, de investigación y de redacción;
Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo;
Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales.
Requisitos preferentes:
Experiencia en litigios relacionados con el sector marítimo o turístico.
Experiencia en disputas transfronterizas.
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