Asistente legal (Miami)

Resumen del puesto:

Este puesto proporciona apoyo integral al equipo jurídico laboral en diversos asuntos de derecho laboral, incluyendo litigios, gastos administrativos, servicios de asesoría e iniciativas estratégicas. Para tener éxito en este puesto, se requiere atención al detalle, sólidas habilidades organizativas y capacidad para gestionar diversas prioridades en un entorno dinámico y de trabajo en equipo.

Funciones y responsabilidades esenciales:

· Revisar y redactar respuestas a alegatos legales, cargos administrativos y demás correspondencia y alegatos legales.

· Recopilar y analizar documentos e información relacionados con reclamaciones e investigaciones laborales.

· Organizar y mantener expedientes, alegatos, respuestas a citaciones, respuestas a descubrimientos y registros de tareas.

· Redactar y asistir en la preparación y coordinación de respuestas a citaciones, órdenes de embargo, solicitudes de descubrimiento, alegatos legales, suspensiones de litigios y actualizaciones de plantillas.

· Coordinar con el departamento legal interno, el personal de la empresa y el abogado externo en relación con litigios y otros proyectos de derecho laboral, materiales de capacitación y actualizaciones de políticas.

· Asistir en la investigación y el seguimiento de las leyes locales y las actualizaciones legales en diversas jurisdicciones.

· Asistir en tareas administrativas como la programación, la facturación, el procesamiento de cheques de liquidación y otras tareas relacionadas.

· Otras tareas necesarias para apoyar al departamento legal.

Cualificaciones, conocimientos y habilidades:

· Título de asociado

· Certificado de asistente legal

· Tres (3) años de experiencia como asistente legal en un departamento legal interno de una empresa o en un bufete de abogados.

· Conocimiento general de las leyes laborales, de empleo y marítimas que afectan a las operaciones, incluyendo las regulaciones del Título VII, FLSA, ADA, FMLA, OSHA y MLC (preferible).

· Sólidas habilidades de comunicación verbal y escrita.

· Flexible y adaptable; capaz de priorizar, gestionar múltiples proyectos, cumplir plazos y colaborar eficazmente con equipos diversos que operan en un entorno dinámico.

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