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Agente de ventas - Halcón Viajes - Cáceres

España Hace 100 días

Oferta de empleo

Ávoris es la división de viajes del Grupo Barceló y es mucho más que un proyecto empresarial. Pues ha nacido con los mismos motivos que impulsan siempre a las grandes personas viajeras: ir más allá, descubrir nuevos lugares, traspasar fronteras, conectar con nuevas visiones del mundo y recorrer otros caminos.

Gracias al esfuerzo, dedicación y compromiso de las más de 6000 personas que formamos parte de este gran proyecto, Ávoris se ha convertido en la empresa líder del sector de los viajes en España y referente a nivel mundial.

En Halcón Viajes, empresa integrada dentro de la estructura vertical de Ávoris (empresa turística líder en España), precisamos incorporar a un/a Agente de ventas en Navalmoral de la Mata (Cáceres), cuyas principales funciones serán:

- Atención al cliente
- Venta producto
- Asesoramiento al cliente

Requisitos

¿Te interesa trabajar en la empresa líder del sector de los viajes y cumples con los siguientes requisitos? ¡No lo dudes e inscríbete en la oferta!

- Experiencia previa como Agente de Viajes de 2 años.
- Habilidades en venta.

Valorable:

- Persona comprometida con su trabajo
- Con gran capacidad de organización, con iniciativa, buena comunicación, y conocimiento del producto.
- Alta orientación al cliente y a la calidad en el servicio.
- Inquietud por aprender.
- Alta capacidad de resolución de incidencias
- Capacidad de trabajo en equipo.

Se ofrece

¿Qué podemos ofrecerte a cambio de tu compromiso y confianza?

- Jornada completa.
- Incorporación inmediata.
- Tipo de Contrato: cubrir baja IT+ baja maternidad
- Plan de formación continua en sistemas propios, Amadeus y Office, así como competencias digitales y sociales.
- Compensación flexible.
- Beneficios sociales (descuentos en viajes, productos financieros).
- Proyección profesional en empresa líder.

Organización comprometida con la igualdad de oportunidades.

En Ávoris Corporación Empresarial creemos y practicamos el respeto hacia las personas que conforman la compañía, por lo que nuestro compromiso pasa por:

- Ofrecer un entorno seguro, respetuoso y confiable.
- Fomentar la igualdad de oportunidades, contribuyendo al pleno desarrollo profesional, sin tener en cuenta sexo, género, orientación sexual, raza, creencias, nacionalidad, estado civil, edad o cualquier otro factor diferenciador de la persona.
- Trabajar porque la diversidad y la inclusión de las personas representen un valor significativo del grupo.
- Impulsar las mejores prácticas en materia de gestión de las personas.

Inscríbete aquí